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Medicina del trabajo y derechos humanos: El rol del médico del trabajo frente a condiciones laborales inadecuadas

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dc.contributor.advisor Amut, Sebastián
dc.contributor.author Vivero, Ricardo Javier
dc.contributor.other Henares, Eduardo Andrés
dc.contributor.other Gonzalez Broin, Marisa
dc.contributor.other Pimpinella, Pascual
dc.contributor.other Ávila Castro, Emiliano José Manuel
dc.date.accessioned 2025-12-22T13:40:02Z
dc.date.available 2025-12-22T13:40:02Z
dc.date.issued 2025-10-16
dc.identifier.uri https://hdl.handle.net/11185/8699
dc.description Fil: Vivero, Ricardo Javier. Universidad Nacional del Litoral. Facultad de Ciencias Médicas; Argentina. es_ES
dc.description.abstract El presente trabajo aborda la relación entre la medicina del trabajo y la defensa de los derechos humanos, destacando el papel esencial del médico laboral en la protección de la salud y la dignidad de los trabajadores. Se analiza cómo las condiciones laborales inadecuadas, los riesgos emergentes y la falta de prevención impactan directamente en la integridad física y mental de las personas. A partir de la revisión bibliográfica y del marco normativo vigente, se resalta la importancia de la intervención médica en la detección temprana de riesgos, la vigilancia epidemiológica y la promoción de ambientes laborales saludables y seguros. Asimismo, se subraya la necesidad de una práctica médica basada en principios éticos, que contribuya a la equidad, la justicia social y el respeto de los derechos fundamentales en el ámbito del trabajo. En conclusión, la medicina laboral no solo cumple una función preventiva y asistencial, sino que constituye una herramienta clave en la defensa de los derechos humanos, fortaleciendo el compromiso social del profesional de la salud frente a los desafíos del mundo laboral actual. es_ES
dc.description.abstract This paper addresses the relationship between occupational medicine and the defense of human rights, highlighting the essential role of the occupational physician in protecting workers’ health and dignity. It analyzes how inadequate working conditions, emerging risks, and lack of prevention directly affect the physical and mental integrity of individuals. Based on a review of the literature and current regulations, it emphasizes the importance of medical intervention in the early detection of risks, epidemiological surveillance, and the promotion of healthy and safe work environments. It also underlines the need for a medical practice guided by ethical principles that contributes to equity, social justice, and respect for fundamental rights in the workplace. In conclusion, occupational medicine not only fulfills a preventive and care function but also represents a key tool in the defense of human rights, strengthening the social commitment of health professionals in the face of the challenges of today’s working world. en_EN
dc.format application/pdf
dc.language.iso spa es_ES
dc.rights info:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rights.uri http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/deed.es
dc.subject Medicina del Trabajo es_ES
dc.subject Derechos Humanos es_ES
dc.subject Salud Laboral es_ES
dc.subject Condiciones laborales es_ES
dc.subject Rol del médico es_ES
dc.subject Occupational Medicine en_EN
dc.subject Human rights en_EN
dc.subject Occupational health en_EN
dc.subject Working conditions en_EN
dc.subject Role of the occupational physician en_EN
dc.title Medicina del trabajo y derechos humanos: El rol del médico del trabajo frente a condiciones laborales inadecuadas es_ES
dc.title.alternative Occupational medicine and human rights: the role of the physician in the face of inadequate working conditions en_EN
dc.type Thesis es_ES
dc.type info:eu-repo/semantics/other
dc.type info:ar-repo/semantics/trabajo final integrador
dc.type info:eu-repo/semantics/acceptedVersion
unl.degree.type especialización
unl.degree.name Especialización en Medicina del Trabajo
unl.degree.grantor Facultad de Ciencias Médicas
unl.formato application/pdf


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